0
1973 yılında İstanbul'da doğan Azoz , 1991 yılında Nişantaşı Anadolu Lisesi’nden mezun oldu. Lisans eğitimini 1995 yılında Boğaziçi Üniversitesi Elektrik/Elektronik Mühendisliği Bölümü’nde, yüksek lisans eğitimini ise 1997 yılında ABD Pennsylvania State Üniversitesi'nde Elektrik Mühendisliği alanında tamamladı. Azoz, iş hayatına ABD’de başladı.
1998-2001 yılları arasında Bell Labs kökenli Telcordia Technologies'de katma değerli servisler alanında üst düzey danışmanlık yaptı.
2001 yılında Türkiye’ye dönen Azoz, Turkcell'de katma değerli servislerin büyümesi ve gelişmesinde farklı görevler üstlendi, Katma Değerli Servisler Bölümü’nde Bireysel Servisler Bölüm Başkanlığı yaptı. Bu dönemde internet ve mobil ortamın her geçen gün gelişmesine tanıklık eden Azoz, bu iki mecrada da yenilikçi uygulamalara imza attı.
2007 yılından bu yana ülke çapında 13 ofisiyle hizmet veren, veri tabanındaki 22 milyonu aşkın özgeçmişle 67 bin üye firmayı buluşturan, online ortamdaki en büyük insan kaynakları platformu Kariyer.net’in Genel Müdürü olarak görev yapıyor.
1973 yılında İstanbul'da doğan Azoz , Nişantaşı Anadolu Lisesinden mezun oldu. Üniversite eğitimini Boğaziçi Elektronik mühendisliği bölümünde tamamladı. Yüksek lisans eğitimini Stanford ve Wharton School - Pennsylvania State üniversitelerinde aldı. Halen Kariyer.net genel müdürlüğü görevini sürdürmektedir.
0
2015 yılında University of Pennsylvania’da Martin Seligman’ın oluşturduğu Master of Applied Positive Psychology Programı’na kabul edilmiştir.
2007 yılı Mart ayından itibaren Allianz Türkiye'de CEO Ofis Başkanı olarak görevine başlamıştır. 2010 - 2011 yıllarında İş Geliştirme Koordinatörü ve Bireysel UW Grup Başkanı olarak görevine devam etmiştir.
2012 - 2014 yılları arasında Allianz Grubu’nun genel merkezi Almanya Münih'te Allianz Türkiye ve Allianz Italya’nın Ülke Müdürü olarak çalışmıştır.
Eylül 2014 yılından itibaren Allianz Türkiye'de CDO (Chief Digital Officer)'luk görevini yürütmektedir.
Anadilleri Almanca ve Türkçe’nin yanı sıra, İngilizce, Fransızca, İspanyolca ve İtalyanca dillerini bilmektedir.
2015 yılında University of Pennsylvania’da Martin Seligman’ın oluşturduğu Master of Applied Positive Psychology Programı’na kabul edilmiştir.Allianz Türkiye'de CDO ( Chief Digital Officer)'luk görevini yürütmektedir.
0
1988 yılında Boğaziçi Üniversitesi Makine Mühendisliği lisansını tamamladıktan sonra Michigan Teknik Üniversitesi'nde MSc, Operasyon Yönetimi master programını tamamlamıştır.
1996 – 1998 yılında Kearney Yönetim Danışmanlığı şirketinde Danışman olarak iş hayatına atılmıştır. Bu süre zarfında perakende sektöründe yeni yapılanma projelerinde görev almıştır.
1998 - 2010 yılında Mercedes Benz Türk şirketinde Otobüs ve Kamyon için Ürün Geliştirme, Lojistik ve Üretim alanlarında süreçlerden ve uygulamaları sorumlu Bilgi Teknolojileri Yöneticisi olarak çalışmıştır.
2010 – 2013 yılında Daimler AG şirketinde Almanya'da Küresel Bilgi Teknolojileri Başkanı olarak görev almıştır.
2013 yılından beri Daimler AG Mercedes Benz Türk şirketinde Bilgi Teknolojileri Başkanı / Bilgi Teknolojileri Direktörü olarak görev almaktadır.
1988 yılında Boğaziçi Üniversitesi Makine Mühendisliği lisansını tamamladıktan sonra Michigan Teknik Üniversitesi'nde MSc, Operasyon Yönetimi masterını tamamlayan Bezmez , 2013 yılından beri Daimler AG Mercedes Benz Türk şirketinde Bilgi Teknolojileri Başkanı / Bilgi Teknolojileri Direktörü olarak görev almaktadır.
0
ODTÜ Havacılık ve Uzay Mühendisliği bölümünü bitirdi. İşletme yüksek lisansını San Francisco Üniversitesi’nde tamamladı.
Kariyerine Fortis Bank Kurumsal Bankacılık Bölümü’nde başladı. 2003-2007 yılları arasında San Francisco’da Bleu Marketing Solutions’da Müşteri Direktörü olarak çalıştı. 2007’de Türkiye’ye döndü ve Doğan Online’da Direktörlük görevini üstlendi. 2010’dan itibaren Dentsu Aegis Media bünyesinde dijital grup başkanı olarak görev yapmaktadır.
Profesyonel kariyerinin yanında Galatasaray Üniversitesinde Dijital Medya ve Pazarlama dersi vermektedir. Ayrıca çeşitli yurtiçi ve yurtdışı konferanslarında konuşmacı ve moderatör olarak görev almaktadır. IAB Yönetim Kurulu üyesi olarak çalışıyor.
ODTÜ Havacılık ve Uzay Mühendisliği bölümünü bitirdi. İşletme yüksek lisansını San Francisco Üniversitesi’nde tamamladı.2010’dan itibaren Dentsu Aegis Media bünyesinde dijital grup başkanı olarak görev yapmaktadır.
0
1973 yılında Ankara'da doğan Kutlu , Ortadoğu Teknik Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler fakültesi Kamu Yönetiminden 1995 yılında mezun oldu.
1995 yılında Finansbank grubuna bağlı Finans Leasing'de pazarlama yetkilisi olarak iş hayatına atıldı.
1999 yılında Finansbank bünyesinde çalışmaya başlayan Kutlu, kurumsal bankacılık alanında önemli tecrübelere sahip oldu.
2004 yılında Oyakbank Mecidiyeköy şubesine müdür olarak atandı.
2007 yılında ING Bank kurumsal bankacılıktan sorumlu direktör görevine getirildi. Bankada çok önemli ve başarılı projelere imza attı.
2011 yılında Sardes Factoring Genel Müdür'ü olarak atandı.
2013 yılında Turkish Factoring Genel Müdürlüğüne getirildi.
Kasım 2014 tarihi itibarıyla Nurol Bank kurumsal bankacılıktan sorumlu Genel Müdür Yardımcısı oldu.
Şu anda Sümer Faktoring'te Genel Müdürlük görevini sürdürmektedir.
TÜBİYAD Finans ve Bilişim Yöneticileri Derneği üyelerinden olan Kutlu, evli ve 2 çocuk babasıdır.
Finansbank , Oyakbank , ING Bank'ta üst düzey yöneticilik yapan Kutlu, Sardes Factoring ve Turkish Factoring şirketlerinde Genel Müdürlük yaptı. Şu anda Sümer Faktoring'te Genel Müdürlük görevini sürdürmektedir.
0
İstanbul Deniz Otobüsleri şirketinde Mali İşler Direktörü olarak görevini sürdürmektedir.
İstanbul Deniz Otobüsleri şirketinde Mali İşler Direktörü olarak görevini sürdürmektedir.
0
2001 yılında Mimar Sinan Güzel Sanatlar Üniversitesi 'nde mimarlık üzerine lisans eğitimini tamamlayan Kut , ardından 2004 yılında Mimar Sinan Güzel Sanatlar Üniversitesi'nde Mimarlık üzerine Kentsel Tasarım Yüksek Lisans derecesini almıştır.
2011 yılında Galatasaray Üniversitesi'nde Genel Yönetim Bilişim Sistemleri üzerine başarı belgesi almıştır.
2012 yılında Yıldız Teknik Üniversitesi'nde Mimarlık üzerine doktorasını tamamlamıştır.
Ekim 2012 yılından beri İstanbul Kültür Üniversitesi'nde Doçentlik üzerine mastırını yapmaktadır.
2011 Ekim ayından beri MNG Kargo'da iş süreçleri yönetimi, veri işleme ve analiz, performans izleme, B2B entegrasyonu, çekirdek servis operasyonu yazılım optimizasyonu, seferberlik, kullanıcı deneyimi tasarımı ve gelecekteki yenilik projeleri alanlarında şirket "Dijital Dönüşüm" ile ilgili Stratejik Teknoloji Danışmanlığı görevini sürdürmektedir.
2001 yılında Mimar Sinan Güzel Sanatlar Üniversitesi 'nde mimarlık üzerine lisans eğitimini tamamlayan Kut , 2011 yılından bu yana MNG Kargo bünyesinde Genel Müdür Teknoloji Danışmanı olarak çalışmaktadır.
0
1998 yılında Marmara Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesinde Lisans eğitimini tamamladıktan sonra iş hayatına Interbank’da Sistem Geliştirme Analisti olarak başlayan Karacan, sırası ile Dışbank ve vdf Tüketici Finansmanı firmalarında çalışmıştır.
2008 yılında LeasePlan Otomotiv firmasında çalışmaya başlamıştır.Halen LeasePlan Otomotiv Servis şirketinde Proje Yönetimi, Yazılım Geliştirme, Sistem Altyapı Hizmetleri Yönetimi, Süreç ve Şikayet Yönetimi ile İş Zekası departmanlarının bağlı olduğu Bilgi İşlem Direktörü görevini yürütmektedir.
1998 yılında Marmara Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesinde Lisans eğitimini tamamlayan Karacan, LeasePlan Otomotiv Servis şirketinde Bilgi İşlem Direktörü görevini yürütmektedir.
0
Özgür Tanrıöver 1981 yılında İstanbul Mecidiyeköy’de doğmuştur. Almanca eğitim veren Kartal Anadolu Lisesi’nden 1999 yılında mezun olmuş ve ÖSS derecesi ile üstün burslu Bahçeşehir Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği’ne girmiştir. Burada yazılım mühendisliği konusunda uzmanlık kazanmış, ardından çeşitli firmalarda yazılım yöneticiliği görevini yürütmüştür.
2000 yılında San Diego State Üniversite’sinde dil eğitimini tamamlamıştır. İngilizce ve Almanca olmak üzere iki dil bilmektedir.
Özgür Tanrıöver 2005 yılı itibariyle BNP-TEB bünyesinde çeşitli ulusal ve uluslar arası projelerin yöneticiliğini üstlenmiştir. Yazılım ve altyapılarının kurulması konularında önemli tecrübe sahibidir. Aynı zamanda 2006 yılında Sermaye Piyasaları alanında (MBA) yüksek lisansını tamamlamıştır.
On yılı aşkın Türkiye Bankacılık sistemleri tecrübesi içinde Hazine/FX-Portföy Yönetimi, Nakit Yönetimi, Ödeme Sistemleri, İhracat-İthalat, Mevduat ve Yatırım Ürünleri gibi alanlar yer almaktadır. Türk Ekonomi Bankası çok uluslu ve kurumsal müşterilerine çeşitli iş ve teknoloji çözümleri önermiş ve bu projelerin tamamlanmasını sağlamıştır.
Özgür Tanrıöver hali hazırda TEB Arval Operasyon ve Sigorta dijital dönüşüm projelerini yönetmektedir.
Özgür Tanrıöver, 2012 yılı itibariyle uluslararası geçerli Kurumsal Mimar (TOGAF EA) sertifikasını kazanarak Kurumsal Mimar olmuştur.
Strateji yönetimi, takım yönetimi, teknoloji stratejileri konularında çeşitli başarılara sahip Özgür Tanrıöver halen BNP-TEB grubu bünyesinde çalışmaktadır.
Özgür Tanrıöver Bahçeşehir Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği’ne girmiş burada yazılım mühendisliği konusunda uzmanlık kazanmış, ardından çeşitli firmalarda yazılım yöneticiliği görevini yürütmüştür.Halen BNP-TEB grubu bünyesinde çalışmaktadır.
0
1998 yılında İzmir Bornova Anadolu Lisesi'nden mezun olan Deniz Coruslu , ardından 2004 yılında CSLUB Grand'04 te Ekonomi ve Pazarlama üzerine eğitimini tamamlamıştır.
2004 yılında DR Added Value şirketinde Pazarlama Uzmanı olarak görev almıştır. Daha sonrasında PRN'de 2 yıl Pazarlama Analisti olarak görevine devam etmiştir.
2008 yılında girdiği Geary Interactive şirketinde Müşteri İlişkileri Direktörlüğü yapmıştır. Ardından 41? 29! ajansında marka yöneticiliği ve yeni iş direktörlüğü görevini yürütmüştür.
2011 yılında McCann Erickson İstanbul'da Dijital Başkanlığı yaparak önemli işlere imza atmıştır.
Deniz Coruslu 2015 yılında , Hawaii Dijital Works şirketinde Genel Müdürlük görevini sürdürmektedir.
1998 yılında İzmir Bornova Anadolu Lisesi'nden mezun olan Deniz Coruslu , ardından 2004 yılında CSLUB Grand'04 te Ekonomi ve Pazarlama üzerine eğitimini tamamlamıştır.
0
Eda Önsel Yıldırım, Üsküdar Amerikan Lisesi’nden sonra Koç Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bölümünden 2006 yılında mezun oldu.
2007 yılında Entegre Pazarlama ve İletişim dalında mastırını Boston’daki Emerson College’da tamamladı. MEC New York’da Dijital Analitik ekibinde AT&T için çalışmaya başladı ve de dijital tüketici yolculuğu; mecraların hacim / etkinlik analizleri; dönüşüm analizleri (en etkin gün saat , frekans, kreatif); arama motoru ve display yayınların birbirine ve satışa etkisini inceledi.
2009 Mayıs ayında MEC Türkiye’de dijital planlama uzmanı olarak kariyerine devam eden Eda, dijital süpervizörlük, dijital ekip yöneticiliğinden sonra yine dijitalden ve de inovasyondan sorumlu partner olarak görevini sürdürmektedir.
Telekom, FMCG, Finans, Perakende sektörlerinde tecrübeli; analiz odaklı dijital ve 360 medya planlaması uzmanıdır. Performans pazarlaması, ROI odaklı dijital medya planlaması, offline – online mecraların birbirine olan etkisi, gelişen mobil platform ve teknolojiler işi ve hobisidir.
Medya bakış açısını pazarlama ve iletişim danışmanlığı kapsamına çeken, CRM entegre medya işlerinden bugünlerde heyecanlanan, data odaklı dijitalin daha da büyümesi için çalışmaktadır.
Endüstri mühendisliği üzerine Entegre Pazarlama & İletişim mastırı yapmış olan Eda Önsel, dijital medya planlama; performans odaklı ölçüm, optimizasyon ve planlama alanlarında 8 yıllık tecrübesiyle, farklı sektördeki bilgi ve deneyimini büyütmeye çalışan; MEC ‘de İnovasyon ve Dijitalden sorumlu partner olarak görevini sürdürmektedir.
0
1997 yılında Boğaziçi Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Bilgisayar Mühendisliği bölümünden mezun olduktan sonra Finansbank’ta Yazılım Mühendisi ve Proje Yöneticisi olarak iş hayatına başlamıştır.
1999 yılında Boğaziçi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler fakültesinde İşletme mastırını tamamlamıştır. Ardından 2006 yılında Boğaziçi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler fakültesinde İşletme doktorasını yapmıştır.
2008 yılının Nisan ayından itibaren Finansbank’ta İş Analizi bölümünde müdür ve direktör pozisyonunda çalışmıştır.
Ardından 2011 yılında Finansbank’ta Bilgi Teknolojileri Proje Yönetimi direktörü olarak görevini yürütmüştür.
2012 yılında ise Finansbank Bilgi Sistemleri de Proje Yönetimi ve Alternatif Dağıtım Kanalarında direktör olarak çalışmıştır.
2013 yılında da Finansbank’ta Doğrudan Bankacılık ve Kurumsal Veri Madenciliği Sistemleri Yazılım Geliştirme Grubundan sorumlu Yönetim Kurulu Üyesi olarak görev almıştır.
Aralık 2014 yılından bu yana da Aktif Bank’ta CIO olarak 150 kişilik bir ekibi ve COO olarak ta 175 kişilik bir ekibi yönetmektedir.
Profesyonel IT yöneticisi olarak 14 yıllık deneyimi bulunmaktadır. Aktif Bank’ın 325 personeline sahip (75 dış kaynak personeli) IT ve operasyonlar bölümünü yönetmektedir.
Uluslararası projeleri kavramsal noktadan tamamıyla operasyonel noktaya getirecek şekilde yönetme ve yönlendirme yeteneklerine sahiptir.
Güçlü yöneticilik vasıflarıyla hedef odaklı kişiliği sahiptir. Yüksek motivasyonlu organize ve detay bazlı problem çözücü özellikleri vardır. Çalışanları ve Yönetim Kurulu ile uyum içerisinde çalışmış ve yeteneğini kanıtlamıştır.
17 yıldan fazla Bilgi Teknolojileri ve Bankacılık operasyonları üzerine deneyimi olan Gökhan Özdinç,Boğaziçi Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği bölümü ve Bilgi Sistemleri Yönetimi bölümlerinde part time profesör olarak akademik deneyime sahiptir.2014 yılından bu yana Aktif Bank’ta CIO ve COO görevlerini yürütmektedir.
0
ODTÜ Endüstri Mühendisliği ve Koç Üniversitesi Executive MBA bölümlerinden mezun olan Gökhan Salmanoğlu, Wharton ve London School of Economics’te Finans, Pazarlama ve Liderlik alanlarında eğitim programlarına katıldı.
2001-2004 yılları arasında sağlık ve yönetim danışmanlığı alanında Ankara’da çeşitli görevlerde bulunduktan sonra, çalışma hayatına 2004 yılında Aygaz’da Pazarlama alanında devam etti.
2005-2012 yılları arasında P&G Polonya, Amerika ve Türkiye ofislerinde iş analisti, proje yöneticisi, Marka Müdürü, Bölgesel Dijital Pazarlama Müdürü, Global Mobil İnovasyon Lideri gibi birçok farklı rolde yöneticilik yaptı. Mobil Pazarlama Derneği (MMA) Türkiye ve EMEA Yönetim Kurulu Üyesi olarak sektörde mobil ekosistemin şekillendirilmesinde aktif görevler aldı.
2012’de Pfizer bünyesine yenilikçi iş modellerinden sorumlu olarak NeoBusiness Koordinatörü rolüyle katılan Salmanoğlu, sırasıyla 2013’te Gelişen Avrupa Bölgesi, Çok Kanallı Pazarlama Direktörlüğü ve 2014’te Avrupa Bölgesi Çok Kanallı Pazarlama Direktörlüğü görevini üstlendi.
Pfizer ve Procter & Gamble’da marka yönetimi, teknoloji, dijital pazarlama, entegre pazarlama gibi alanlarda uluslararası tecrübeye sahiptir. ODTÜ Endüstri Mühendisliği ve Koç Üniversitesi Executive MBA bölümleri mezunudur.
0
1992 yılında Bilkent Üniversitesi Elektronik Mühendisliği'ni tamamlamış ve ardından gene aynı üniversitede ekonomi dalında yüksek lisans yapmıştır.
Kariyerine 1992 yılında İş Bankası'nda veritabanı uzmanı olarak başlamış, ardından Yapı Kredi'de sistem ve proje yöneticisi görevlerinde bulunmuş, Türkiye'de ADK (Alternatif Dağıtım Kanalları) projelerinin ilklerinde yer almış, yatırım, telefon ve internet bankacılığı gibi projelerinin hayata geçirilmesinde sorumluluklar almıştır.
2000 yılında katıldığı Turkcell'de 2011 yılına kadar grubun teknoloji dönüşümü yolculuğunun liderlerinden biri olarak yer almış, sırasıyla iş zekası ve MIS projelerinin hayata geçirilmesi, kurumsal BT'nin kurulması, Turkcell Teknoloji ve grup şirketleri BT yönetim yapısının oluşturulması, Proje ofisinin yapılandırılması ve yönetimi, teknoloji ve ürün geliştirme süreçlerinin geliştirilmesi ve BT stratejilerinin yönetilmesi gibi alanlarda direktör olarak hizmet etmiştir.
2011-2013 yılları arasında IBM'de iş servisleri telekom sektörü ülke lideri olarak, ardından da 2013'den bugüne kadar görev aldığı Hürriyet'te bilgi teknolojileri direktörü ve icra kurulu üyesi olarak bilgi teknolojilerinin yapılandırılması/dönüşümü ve dijitalleşme alanlarında üst düzey yönetici olarak çalışmıştır.
Kariyerine İş Bankası ve Yapı Kredi'de sistem ve proje yöneticisi olarak ilk ADK projelerinde yer alarak başlamıştır.Turkcell'in teknoloji dönüşümü yolculuğuna liderlik edenlerden olmuştur. IBM'de ve sonra Hürriyet'te BT'nin yapılandırılması/dönüşümü ve dijitalleşme alanlarında üst düzey yönetici olarak çalışmıştı
0
2012 yılından bu yana BankPozitif’teki görevine Yeni Nesil Bankacılıktan sorumlu Genel Müdür Yardımcısı olarak devam eden Ufuk Dinç, lisans eğitimini İstanbul Teknik Üniversitesi Uçak Mühendisliği bölümünde, yüksek lisansını İstanbul Teknik Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü Endüstri Mühendisliği anabilim dalı Mühendislik Yönetimi Bölümünde tamamladı.
Yeni Nesil Bankacılık Müdürü olan Hasan Ufuk Dinç, yine aynı görevden sorumlu olarak Genel Müdür Yardımcısı oldu.
Ufuk Dinç, aynı zamanda C Bilişim Teknolojileri ve Telekomünikasyon A.Ş. Genel Müdürlüğü görevini de yürütmeye devam etmektedir.
Lisans eğitimini İstanbul Teknik Üniversitesi Uçak Mühendisliği bölümünde, yüksek lisansını da Mühendislik Yönetimi Bölümünde tamamladı. 2012 Ağustos ayından bu yana Yeni Nesil Bankacılık Genel Müdür Yardımcısı görevini yürütmektedir.
0
1996 yılında Orta Doğu teknik Üniversitesi Endüstri mühendisliği bölümünde tamamladıktan sonra iş hayatına atılmıştır.
2000 yılında Marks & Spencer Türkiye’nin Bilgi Teknolojileri grup yöneticisi olarak görevini başarıyla sürdürmüştür.
Kariyerine SAP R3 danışmanı olarak başlayan Çıragöz, öncelikle Unilever’in SAP projesinde görev aldıktan sonra SAP Türkiye’de uzman danışman olarak çalışmıştır.
Daha sonra Alman üretim firması olan EGO Elektrikli Aletler Sanayi A.Ş.’de Bilgi Teknolojileri şefi olarak genel BT uygulamalarının yanısıra SAP ve network projelerinde de görev yapmıştır. Başta ERP, MIS, Veri Ambarı, CRM, Yazarkasa sistemleri olmak üzere bir çok alanda yeni projeler geliştirmiş ve Marks & Spencer Rusya’da Bilgi Teknoloji yapılanmasında görev almıştır.
Marks & Spencer’da bünyesinde 1 defa yılın yöneticisi ve 4 defa da yılın en başarılı proje ekibi ödüllerine layık görülen Çıragöz, 2007 yılında Marks & Spencer Ukrayna’da Ülke Müdürü olarak görevini sürdürmüştür.
2015 Koton Mağazacılık' ta Grup Direktörlüğü olarak görev almıştır.
2017 mart ayından itibaren MADO Genel Müdürlüğü görevini sürdürmektedir.
1996 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bölümünü bitiren Çıragöz , 2017 Mart ayından itibaren MADO Genel Müdürlüğü görevini sürdürmektedir.
0
2008 yılında Bilkent Üniversitesi'nden mezun olmuştur. Ardından Accenture şirketinde Danışman olarak iş hayatına atılmıştır. Burada BT yönetimi, BT süreçleri, teknoloji ve yönetim danışmanlığı konularında deneyime sahiptir.
2012 yılında da ürün müdürü olarak Roket Internt GmbH şirketinde dijital pazarlama temelleri ve optimizasyonu için odaklanmış ve birçok projede görev almıştır.
2012 Eylül ayından itibaren Mudo'da Dijital Dönüşüm Direktörü (CDO) olarak görev almaktadır.
2008 yılında Bilkent Üniversitesi'nden mezun olan Korucu, Mudo'da Dijital Dönüşüm Direktörü (CDO) olarak görev almaktadır.
0
2000 yılında Boğaziçi Üniversitesi'nden mezun olan Atak, 2002 yılında Citibank'ta yönetici asistanı olarak iş hayatına atılmıştır.
Ardından 2003 yılında Dışbank'a yönetici pozisyonuna getirtilmiştir.
2004 yılında tekrardan Citibank bünyesine dahil olup burada Başkan Yardımcısı olarak 6 yıl görevini sürdürmüştür.
2010 yılında da Nakit Yönetimi Ürün Müdürü Genel Müdür Yardımcılığı olarak görev almıştır.
2014 Nisan ayından beri Citibank Global İşlem Bankacılığı Genel Müdür Yardımcısıdır.
2000 yılında Boğaziçi Üniversitesi'nden mezun olan Atak, Citibank'ta Global İşlem Bankacılığı Genel Müdür Yardımcılığı görevini yürütmektedir.
0
1994 İstanbul Teknik Üniversitesi Elektronik Haberleşme bölümü mezunu Örer, Boğaziçi Üniversitesi’nde Elektronik üzerine yüksek lisansını yapmıştır.
1995 yılında çalışma hayatına başlayan Örer, Netaş'ta yazılım geliştirici olarak görevine başlamıştır. Ardından 1999 yılında Turkcell'de de yazılım geliştirici olarak çalışmıştır.
1999 yılında Hsbc Bank'ta Proje lideri olarak 2 yıl görev almıştır.
2002 yılından beri AXA Sigorta'da Bilgi Teknolojileri ve Operasyonel Mükemmellik departmanı ve bu departmanlara bağlı tüm birimlerin yöneticisidir.
1994 yılında İstanbul Teknik Üniversitesi Elektronik Haberleşme bölümü mezunu olan Örer, Boğaziçi Üniversitesi’nde Elektronik üzerine yüksek lisansını yapmıştır. 2002 yılından beri AXA Sigorta'da Bilgi Teknolojileri ve Operasyonel Mükemmellik departmanı ve bu departmanlara bağlı tüm birimlerin yöneticisidir.
0
Ahmet Hasanbeşeoglu , Dijital Dönüşümü , daha hızlanarak, daha etkileşimli ve bilgili karar alabilen bir iş yapış şekli olarak görmektedir. Global 500 de bulunan lider şirketlerle birlikte dönüşüm projeleri gerçekleştirmektedir.
3M, Cisco ve EY şirketlerindeki tecrübelerini üç konuda inovasyon, teknoloji ve organizasyon olarak birleştirebilmiştir.
Son 6 yıldır Avrupa'da Endüstriyel Internet, Akıllı Ürünler ve Müşteri Deneyiminin Fiziksel ve Dijital ortamda tasarımına odaklanmıştır.
Ahmet Hasanbeşeoglu , Dijital Dönüşümü , daha hızlanarak, daha etkileşimli ve bilgili karar alabilen bir iş yapış şekli olarak görmektedir. Global 500 de bulunan lider şirketlerle birlikte dönüşüm projeleri gerçekleştirmektedir.
3M, Cisco ve EY şirketlerindeki tecrübelerini üç konuda inovasyon, teknoloji ve organizasyon olarak birleştirebilmiştir.
|
CDO | "Dijitalleşme bir seçenek değil, kaçınılmaz bir yolculuktur. Bireysel ve kurumsal olarak bu yolculuğa erken çıkanlar lider olma iddialarını devam ettirecek olanlardır."
Yusuf Azoz
|
| | 1973 yılında İstanbul'da doğan Azoz , 1991 yılında Nişantaşı Anadolu Lisesi’nden mezun oldu. Lisans eğitimini 1995 yılında Boğaziçi Üniversitesi Elektrik/Elektronik Mühendisliği Bölümü’nde, yüksek lisans eğitimini ise 1997 yılında ABD Pennsylvania State Üniversitesi'nde Elektrik Mühendisliği alanında tamamladı. Azoz, iş hayatına ABD’de başladı.
1998-2001 yılları arasında Bell Labs kökenli Telcordia Technologies'de katma değerli servisler alanında üst düzey danışmanlık yaptı.
2001 yılında Türkiye’ye dönen Azoz, Turkcell'de katma değerli servislerin büyümesi ve gelişmesinde farklı görevler üstlendi, Katma Değerli Servisler Bölümü’nde Bireysel Servisler Bölüm Başkanlığı yaptı. Bu dönemde internet ve mobil ortamın her geçen gün gelişmesine tanıklık eden Azoz, bu iki mecrada da yenilikçi uygulamalara imza attı.
2007 yılından bu yana ülke çapında 13 ofisiyle hizmet veren, veri tabanındaki 22 milyonu aşkın özgeçmişle 67 bin üye firmayı buluşturan, online ortamdaki en büyük insan kaynakları platformu Kariyer.net’in Genel Müdürü olarak görev yapıyor. | Dijital Dönüşüm İnsan Kaynakları Yönetimi E-ticaret Ekip Yönetimi ve Liderlik İnovasyon |
Cloud Computing Embraced As Cost-Cutting Measure Önceliklendirme Üzerine Sistemli Çalışma Önce İnsan, Sonra Ortam Verilerle Yönetmek Dijital Dönüşüm-3 Dijital Dönüşüm – 2 Dijital Dönüşüm – 1 | 1973 yılında İstanbul'da doğan Azoz , Nişantaşı Anadolu Lisesinden mezun oldu. Üniversite eğitimini Boğaziçi Elektronik mühendisliği bölümünde tamamladı. Yüksek lisans eğitimini Stanford ve Wharton School - Pennsylvania State üniversitelerinde aldı. Halen Kariyer.net genel müdürlüğü görevini sürdürmektedir. | Dijital Dönüşüm İnsan Kaynakları Yönetimi E-ticaret Ekip Yönetimi ve Liderlik İnovasyon | |
| |
| | İcra Kurulu Üyesi CDO CDO Certificated | | | 1988 yılında Boğaziçi Üniversitesi Makine Mühendisliği lisansını tamamladıktan sonra Michigan Teknik Üniversitesi'nde MSc, Operasyon Yönetimi master programını tamamlamıştır.
1996 – 1998 yılında Kearney Yönetim Danışmanlığı şirketinde Danışman olarak iş hayatına atılmıştır. Bu süre zarfında perakende sektöründe yeni yapılanma projelerinde görev almıştır.
1998 - 2010 yılında Mercedes Benz Türk şirketinde Otobüs ve Kamyon için Ürün Geliştirme, Lojistik ve Üretim alanlarında süreçlerden ve uygulamaları sorumlu Bilgi Teknolojileri Yöneticisi olarak çalışmıştır.
2010 – 2013 yılında Daimler AG şirketinde Almanya'da Küresel Bilgi Teknolojileri Başkanı olarak görev almıştır.
2013 yılından beri Daimler AG Mercedes Benz Türk şirketinde Bilgi Teknolojileri Başkanı / Bilgi Teknolojileri Direktörü olarak görev almaktadır. | Bilgi Sistemleri Yönetimi Bilgi Teknolojileri |
| 1988 yılında Boğaziçi Üniversitesi Makine Mühendisliği lisansını tamamladıktan sonra Michigan Teknik Üniversitesi'nde MSc, Operasyon Yönetimi masterını tamamlayan Bezmez , 2013 yılından beri Daimler AG Mercedes Benz Türk şirketinde Bilgi Teknolojileri Başkanı / Bilgi Teknolojileri Direktörü olarak görev almaktadır.
| Bilgi Sistemleri Yönetimi Bilgi Teknolojileri | |
| |
| | İcra Kurulu Üyesi CDO | "Akıllı telefon ya da tablet, zekamızın bir parçası olarak bize destek olan araçtır."
Serhat Kutlu , Sümer Faktoring
|
| | 1973 yılında Ankara'da doğan Kutlu , Ortadoğu Teknik Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler fakültesi Kamu Yönetiminden 1995 yılında mezun oldu.
1995 yılında Finansbank grubuna bağlı Finans Leasing'de pazarlama yetkilisi olarak iş hayatına atıldı.
1999 yılında Finansbank bünyesinde çalışmaya başlayan Kutlu, kurumsal bankacılık alanında önemli tecrübelere sahip oldu.
2004 yılında Oyakbank Mecidiyeköy şubesine müdür olarak atandı.
2007 yılında ING Bank kurumsal bankacılıktan sorumlu direktör görevine getirildi. Bankada çok önemli ve başarılı projelere imza attı.
2011 yılında Sardes Factoring Genel Müdür'ü olarak atandı.
2013 yılında Turkish Factoring Genel Müdürlüğüne getirildi.
Kasım 2014 tarihi itibarıyla Nurol Bank kurumsal bankacılıktan sorumlu Genel Müdür Yardımcısı oldu.
Şu anda Sümer Faktoring'te Genel Müdürlük görevini sürdürmektedir.
TÜBİYAD Finans ve Bilişim Yöneticileri Derneği üyelerinden olan Kutlu, evli ve 2 çocuk babasıdır.
| Yönetim Finansal Hizmetler Satış & Pazarlama İş Stratejisi Geliştirme |
Finansal hizmetler ve organizasyon modelleri PSA appoints former Yahoo exec as chief digital officer Dijitalleşme bankaları farklılaştırıyor Perry Hewitt, Chief Digital Officer, Harvard University | Finansbank , Oyakbank , ING Bank'ta üst düzey yöneticilik yapan Kutlu, Sardes Factoring ve Turkish Factoring şirketlerinde Genel Müdürlük yaptı. Şu anda Sümer Faktoring'te Genel Müdürlük görevini sürdürmektedir. | Yönetim Finansal Hizmetler Satış & Pazarlama İş Stratejisi Geliştirme | |
| |
| |
| |
| | İcra Kurulu Üyesi CDO CDO Certificated | "INCREASE EFFICIENCY THROUGH SIMPLICITY & TECHNOLOGY & INNOVATION"
PHILOSOPHY
"Bringing fashion, passion and futurism together is our mission. It’s not easy but this is the only way ! "
F. Özgür Tanrıöver
|
| | Özgür Tanrıöver 1981 yılında İstanbul Mecidiyeköy’de doğmuştur. Almanca eğitim veren Kartal Anadolu Lisesi’nden 1999 yılında mezun olmuş ve ÖSS derecesi ile üstün burslu Bahçeşehir Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği’ne girmiştir. Burada yazılım mühendisliği konusunda uzmanlık kazanmış, ardından çeşitli firmalarda yazılım yöneticiliği görevini yürütmüştür.
2000 yılında San Diego State Üniversite’sinde dil eğitimini tamamlamıştır. İngilizce ve Almanca olmak üzere iki dil bilmektedir.
Özgür Tanrıöver 2005 yılı itibariyle BNP-TEB bünyesinde çeşitli ulusal ve uluslar arası projelerin yöneticiliğini üstlenmiştir. Yazılım ve altyapılarının kurulması konularında önemli tecrübe sahibidir. Aynı zamanda 2006 yılında Sermaye Piyasaları alanında (MBA) yüksek lisansını tamamlamıştır.
On yılı aşkın Türkiye Bankacılık sistemleri tecrübesi içinde Hazine/FX-Portföy Yönetimi, Nakit Yönetimi, Ödeme Sistemleri, İhracat-İthalat, Mevduat ve Yatırım Ürünleri gibi alanlar yer almaktadır. Türk Ekonomi Bankası çok uluslu ve kurumsal müşterilerine çeşitli iş ve teknoloji çözümleri önermiş ve bu projelerin tamamlanmasını sağlamıştır.
Özgür Tanrıöver hali hazırda TEB Arval Operasyon ve Sigorta dijital dönüşüm projelerini yönetmektedir.
Özgür Tanrıöver, 2012 yılı itibariyle uluslararası geçerli Kurumsal Mimar (TOGAF EA) sertifikasını kazanarak Kurumsal Mimar olmuştur.
Strateji yönetimi, takım yönetimi, teknoloji stratejileri konularında çeşitli başarılara sahip Özgür Tanrıöver halen BNP-TEB grubu bünyesinde çalışmaktadır. | Dijital Strateji IT Strateji Web Uygulamaları Kurumsal Strateji ve Proje Yönetimi Teknoloji Trend Analizi |
Reklam endüstrisi dijital dönüşüme uğruyor Dijital dönüşüm seferberliğine hazırız CDOs in NYC: 10 Takeaways from Today Y Kuşağı İlişkileri Nasıl Başarılı Yönetilir ? Nerde yanlış yapılabiliyor ?.. AUTO API’s - 2015 - Futuristic Developer Talk WHAT DOES EA DO ? HOW TO MEASURE IT COSTS AND VALUING IT - Is downtime a metric ? How does EPM Framework apply to Your Company Top 5 Qualities of a Corporate Application - A Concrete Perspective introduced f.. SOCIAL CLOUD 4 BUSINESS - How "Enterprise Social Software" Can Bring Success To .. Chief digital officer: The newcomer that’s here to stay | Özgür Tanrıöver Bahçeşehir Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği’ne girmiş burada yazılım mühendisliği konusunda uzmanlık kazanmış, ardından çeşitli firmalarda yazılım yöneticiliği görevini yürütmüştür.Halen BNP-TEB grubu bünyesinde çalışmaktadır. | Dijital Strateji IT Strateji Web Uygulamaları Kurumsal Strateji ve Proje Yönetimi Teknoloji Trend Analizi | |
| |
| | İcra Kurulu Üyesi CDO | "Ya olduğun gibi görün, ya da göründüğün gibi ol."
Mevlana
"This is your day to live; with vigor and enthusiasm. Work with discipline to transform the possiblities into real, lasting value. "
Eda Önsel
|
| | Eda Önsel Yıldırım, Üsküdar Amerikan Lisesi’nden sonra Koç Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bölümünden 2006 yılında mezun oldu.
2007 yılında Entegre Pazarlama ve İletişim dalında mastırını Boston’daki Emerson College’da tamamladı. MEC New York’da Dijital Analitik ekibinde AT&T için çalışmaya başladı ve de dijital tüketici yolculuğu; mecraların hacim / etkinlik analizleri; dönüşüm analizleri (en etkin gün saat , frekans, kreatif); arama motoru ve display yayınların birbirine ve satışa etkisini inceledi.
2009 Mayıs ayında MEC Türkiye’de dijital planlama uzmanı olarak kariyerine devam eden Eda, dijital süpervizörlük, dijital ekip yöneticiliğinden sonra yine dijitalden ve de inovasyondan sorumlu partner olarak görevini sürdürmektedir.
Telekom, FMCG, Finans, Perakende sektörlerinde tecrübeli; analiz odaklı dijital ve 360 medya planlaması uzmanıdır. Performans pazarlaması, ROI odaklı dijital medya planlaması, offline – online mecraların birbirine olan etkisi, gelişen mobil platform ve teknolojiler işi ve hobisidir.
Medya bakış açısını pazarlama ve iletişim danışmanlığı kapsamına çeken, CRM entegre medya işlerinden bugünlerde heyecanlanan, data odaklı dijitalin daha da büyümesi için çalışmaktadır. | Performans Pazarlama & E-ticaret CRM & Mobil Entegre Medya Planlaması 360 Medya Planlaması Sosyal Medya Stratejisi Website & Medya Analitiği |
Alan Turing Institute researches AI with cloud computing resource Blok zinciri (blockchain) nedir? NSW appoints first government chief digital officer Claude Shannon, the Father of the Information Age, Turns 1100100 Publicis' chief digital officer: We need to put humans back into data-driven mar.. Former AOL President Bob Lord Moves to IBM as Chief Digital Officer Dijital liderlerden dersler Dijital liderlerden dersler Daha güçlü performans sağlayan 10 özellik.. 'Dijital Değişim' masaya yatırıldı Medya Satın Almasındaki Değişim ve Gelişim | Endüstri mühendisliği üzerine Entegre Pazarlama & İletişim mastırı yapmış olan Eda Önsel, dijital medya planlama; performans odaklı ölçüm, optimizasyon ve planlama alanlarında 8 yıllık tecrübesiyle, farklı sektördeki bilgi ve deneyimini büyütmeye çalışan; MEC ‘de İnovasyon ve Dijitalden sorumlu partner olarak görevini sürdürmektedir. | Performans Pazarlama & E-ticaret CRM & Mobil Entegre Medya Planlaması 360 Medya Planlaması Sosyal Medya Stratejisi Website & Medya Analitiği | |
| | CDO | "In the middle of difficulty lies opportunity."
Albert Einstein
|
| | 1997 yılında Boğaziçi Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Bilgisayar Mühendisliği bölümünden mezun olduktan sonra Finansbank’ta Yazılım Mühendisi ve Proje Yöneticisi olarak iş hayatına başlamıştır.
1999 yılında Boğaziçi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler fakültesinde İşletme mastırını tamamlamıştır. Ardından 2006 yılında Boğaziçi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler fakültesinde İşletme doktorasını yapmıştır.
2008 yılının Nisan ayından itibaren Finansbank’ta İş Analizi bölümünde müdür ve direktör pozisyonunda çalışmıştır.
Ardından 2011 yılında Finansbank’ta Bilgi Teknolojileri Proje Yönetimi direktörü olarak görevini yürütmüştür.
2012 yılında ise Finansbank Bilgi Sistemleri de Proje Yönetimi ve Alternatif Dağıtım Kanalarında direktör olarak çalışmıştır.
2013 yılında da Finansbank’ta Doğrudan Bankacılık ve Kurumsal Veri Madenciliği Sistemleri Yazılım Geliştirme Grubundan sorumlu Yönetim Kurulu Üyesi olarak görev almıştır.
Aralık 2014 yılından bu yana da Aktif Bank’ta CIO olarak 150 kişilik bir ekibi ve COO olarak ta 175 kişilik bir ekibi yönetmektedir.
Profesyonel IT yöneticisi olarak 14 yıllık deneyimi bulunmaktadır. Aktif Bank’ın 325 personeline sahip (75 dış kaynak personeli) IT ve operasyonlar bölümünü yönetmektedir.
Uluslararası projeleri kavramsal noktadan tamamıyla operasyonel noktaya getirecek şekilde yönetme ve yönlendirme yeteneklerine sahiptir.
Güçlü yöneticilik vasıflarıyla hedef odaklı kişiliği sahiptir. Yüksek motivasyonlu organize ve detay bazlı problem çözücü özellikleri vardır. Çalışanları ve Yönetim Kurulu ile uyum içerisinde çalışmış ve yeteneğini kanıtlamıştır. | CIO (Chief Information Officer) COO (Chief Operating Officer) Proje Yönetimi İş Akışı ve Süreç Yönetimi Bilgi Sistemleri Yönetimi |
| 17 yıldan fazla Bilgi Teknolojileri ve Bankacılık operasyonları üzerine deneyimi olan Gökhan Özdinç,Boğaziçi Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği bölümü ve Bilgi Sistemleri Yönetimi bölümlerinde part time profesör olarak akademik deneyime sahiptir.2014 yılından bu yana Aktif Bank’ta CIO ve COO görevlerini yürütmektedir.
| CIO (Chief Information Officer) COO (Chief Operating Officer) Proje Yönetimi İş Akışı ve Süreç Yönetimi Bilgi Sistemleri Yönetimi | |
| | İcra Kurulu Üyesi CDO | | | ODTÜ Endüstri Mühendisliği ve Koç Üniversitesi Executive MBA bölümlerinden mezun olan Gökhan Salmanoğlu, Wharton ve London School of Economics’te Finans, Pazarlama ve Liderlik alanlarında eğitim programlarına katıldı.
2001-2004 yılları arasında sağlık ve yönetim danışmanlığı alanında Ankara’da çeşitli görevlerde bulunduktan sonra, çalışma hayatına 2004 yılında Aygaz’da Pazarlama alanında devam etti.
2005-2012 yılları arasında P&G Polonya, Amerika ve Türkiye ofislerinde iş analisti, proje yöneticisi, Marka Müdürü, Bölgesel Dijital Pazarlama Müdürü, Global Mobil İnovasyon Lideri gibi birçok farklı rolde yöneticilik yaptı. Mobil Pazarlama Derneği (MMA) Türkiye ve EMEA Yönetim Kurulu Üyesi olarak sektörde mobil ekosistemin şekillendirilmesinde aktif görevler aldı.
2012’de Pfizer bünyesine yenilikçi iş modellerinden sorumlu olarak NeoBusiness Koordinatörü rolüyle katılan Salmanoğlu, sırasıyla 2013’te Gelişen Avrupa Bölgesi, Çok Kanallı Pazarlama Direktörlüğü ve 2014’te Avrupa Bölgesi Çok Kanallı Pazarlama Direktörlüğü görevini üstlendi. | Dijital Pazarlama Satış & Pazarlama İş Stratejisi Geliştirme Dijitalleşme İş Analizi ve Geliştirme |
Managing talent in a digital age. Digital Transformation. Who should lead it? Forget shopping. Soon you'll download your new clothes | Pfizer ve Procter & Gamble’da marka yönetimi, teknoloji, dijital pazarlama, entegre pazarlama gibi alanlarda uluslararası tecrübeye sahiptir. ODTÜ Endüstri Mühendisliği ve Koç Üniversitesi Executive MBA bölümleri mezunudur. | Dijital Pazarlama Satış & Pazarlama İş Stratejisi Geliştirme Dijitalleşme İş Analizi ve Geliştirme | |
| | CDO | "Fikirlerin gücü fikirden çok onu uygulayabilmekte,Verinin gücü veriden çok onu anlamdırabilmekte,Dijitalin gücü de teknolojiden çok sürdürülebilir ve fark yaratan müşteri deneyimi yaratabilmekte saklı."
Reha Argaç
|
| | 1992 yılında Bilkent Üniversitesi Elektronik Mühendisliği'ni tamamlamış ve ardından gene aynı üniversitede ekonomi dalında yüksek lisans yapmıştır.
Kariyerine 1992 yılında İş Bankası'nda veritabanı uzmanı olarak başlamış, ardından Yapı Kredi'de sistem ve proje yöneticisi görevlerinde bulunmuş, Türkiye'de ADK (Alternatif Dağıtım Kanalları) projelerinin ilklerinde yer almış, yatırım, telefon ve internet bankacılığı gibi projelerinin hayata geçirilmesinde sorumluluklar almıştır.
2000 yılında katıldığı Turkcell'de 2011 yılına kadar grubun teknoloji dönüşümü yolculuğunun liderlerinden biri olarak yer almış, sırasıyla iş zekası ve MIS projelerinin hayata geçirilmesi, kurumsal BT'nin kurulması, Turkcell Teknoloji ve grup şirketleri BT yönetim yapısının oluşturulması, Proje ofisinin yapılandırılması ve yönetimi, teknoloji ve ürün geliştirme süreçlerinin geliştirilmesi ve BT stratejilerinin yönetilmesi gibi alanlarda direktör olarak hizmet etmiştir.
2011-2013 yılları arasında IBM'de iş servisleri telekom sektörü ülke lideri olarak, ardından da 2013'den bugüne kadar görev aldığı Hürriyet'te bilgi teknolojileri direktörü ve icra kurulu üyesi olarak bilgi teknolojilerinin yapılandırılması/dönüşümü ve dijitalleşme alanlarında üst düzey yönetici olarak çalışmıştır.
| CIO (Chief Information Officer) Dijital Strateji Dijitalleşme Bilgi Teknolojileri Proje Yönetimi |
Leading Digital: Q&A with George Westerman The Technology Confusion Plaguing the C-Suite Linkedin'e Hürriyet Damgası... | Kariyerine İş Bankası ve Yapı Kredi'de sistem ve proje yöneticisi olarak ilk ADK projelerinde yer alarak başlamıştır.Turkcell'in teknoloji dönüşümü yolculuğuna liderlik edenlerden olmuştur. IBM'de ve sonra Hürriyet'te BT'nin yapılandırılması/dönüşümü ve dijitalleşme alanlarında üst düzey yönetici olarak çalışmıştı | CIO (Chief Information Officer) Dijital Strateji Dijitalleşme Bilgi Teknolojileri Proje Yönetimi | |
| |
| | İcra Kurulu Üyesi CDO | | | 1996 yılında Orta Doğu teknik Üniversitesi Endüstri mühendisliği bölümünde tamamladıktan sonra iş hayatına atılmıştır.
2000 yılında Marks & Spencer Türkiye’nin Bilgi Teknolojileri grup yöneticisi olarak görevini başarıyla sürdürmüştür.
Kariyerine SAP R3 danışmanı olarak başlayan Çıragöz, öncelikle Unilever’in SAP projesinde görev aldıktan sonra SAP Türkiye’de uzman danışman olarak çalışmıştır.
Daha sonra Alman üretim firması olan EGO Elektrikli Aletler Sanayi A.Ş.’de Bilgi Teknolojileri şefi olarak genel BT uygulamalarının yanısıra SAP ve network projelerinde de görev yapmıştır. Başta ERP, MIS, Veri Ambarı, CRM, Yazarkasa sistemleri olmak üzere bir çok alanda yeni projeler geliştirmiş ve Marks & Spencer Rusya’da Bilgi Teknoloji yapılanmasında görev almıştır.
Marks & Spencer’da bünyesinde 1 defa yılın yöneticisi ve 4 defa da yılın en başarılı proje ekibi ödüllerine layık görülen Çıragöz, 2007 yılında Marks & Spencer Ukrayna’da Ülke Müdürü olarak görevini sürdürmüştür.
2015 Koton Mağazacılık' ta Grup Direktörlüğü olarak görev almıştır.
2017 mart ayından itibaren MADO Genel Müdürlüğü görevini sürdürmektedir.
| İş Analizi ve Geliştirme İş Akışı ve Süreç Yönetimi Proje Yönetimi Dijitalleşme COO (Chief Operating Officer) |
Mobil bankacılık şubenin ardından dijitali de solladı | 1996 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bölümünü bitiren Çıragöz , 2017 Mart ayından itibaren MADO Genel Müdürlüğü görevini sürdürmektedir. | İş Analizi ve Geliştirme İş Akışı ve Süreç Yönetimi Proje Yönetimi Dijitalleşme COO (Chief Operating Officer) | |
| |
| |
| |
| | İcra Kurulu Üyesi CDO | | | Ahmet Hasanbeşeoglu , Dijital Dönüşümü , daha hızlanarak, daha etkileşimli ve bilgili karar alabilen bir iş yapış şekli olarak görmektedir. Global 500 de bulunan lider şirketlerle birlikte dönüşüm projeleri gerçekleştirmektedir.
3M, Cisco ve EY şirketlerindeki tecrübelerini üç konuda inovasyon, teknoloji ve organizasyon olarak birleştirebilmiştir.
Son 6 yıldır Avrupa'da Endüstriyel Internet, Akıllı Ürünler ve Müşteri Deneyiminin Fiziksel ve Dijital ortamda tasarımına odaklanmıştır.
| Dijitalleşme IoT (Internet of Things) Bulut Bilişim ve Big Data Dijital Dönüşüm CDO (Chief Digital Officer) |
Bankacılık üst yönetiminde dijitalin konumu | Ahmet Hasanbeşeoglu , Dijital Dönüşümü , daha hızlanarak, daha etkileşimli ve bilgili karar alabilen bir iş yapış şekli olarak görmektedir. Global 500 de bulunan lider şirketlerle birlikte dönüşüm projeleri gerçekleştirmektedir.
3M, Cisco ve EY şirketlerindeki tecrübelerini üç konuda inovasyon, teknoloji ve organizasyon olarak birleştirebilmiştir.
| Dijitalleşme IoT (Internet of Things) Bulut Bilişim ve Big Data Dijital Dönüşüm CDO (Chief Digital Officer) | |
| | | Sayfalar: Önceki 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Sonraki | | |
|
|